Samstag, 30. Januar 2016

[ #fairness] Firmen Check - Auf dem Weg zu einem Existenzlohn?

Welche Modemarke vertritt existenzsichernde Löhne? Dieser Bericht zeigt es.
„Alle, die arbeiten, haben das Recht auf gerechte und befriedigende Entlohnung, die ihnen und ihren Familien eine der menschlichen Würde entsprechende Existenz sichert.“
Existenzlohn. Dieser in der Erklärung der Menschenrechte verankerte Grundsatz wird in der Textilindustrie systematisch missachtet. Die Mehrheit der über weltweit 60 Millionen ArbeiterInnen lebt in bitterer Armut. Ihr Lohn reicht – trotz massiver Überstunden – nicht zum Leben. Dies gilt für ArbeiterInnen in Asien genauso wie für NäherInnen in Europa. Erst die Bezahlung eines Existenzlohns erlaubt ihnen, einen Weg aus der Armut zu finden.

Clean Clothes. Die Clean Clothes Kampagne hat über 50 führende europäische Marken und Bekleidungsfirmen befragt und erhoben, was diese Unternehmen konkret tun, um existenzsichernde Löhne in den Kleider-, Schuh-, und Textilfabriken ihrer Lieferketten sicherzustellen.

Bewertung. Die Firmen wurden in vier Bereichen bewertet, die für Umsetzung eines Existenzlohns essentiell sind:

• Stärkung der ArbeiterInnen
• Lohnberechnungen und Einkaufspraxis
• Dialog und Zusammenarbeit
• Strategien zur Umsetzung eines Existenzlohns.

In jedem Bereich wurden bestenfalls 10 Punkte vergeben. Die Firmen konnten somit insgesamt maximal 40 Punkte erreichen. Die Untersuchung stützt sich auf Eigenangaben der Firmen sowie zusätzliche Internetrecherchen vom Clean Clothes-Netzwerk. Die Darstellung ist eine Momentaufnahme (Stand Ende 2013). Sie kann verständlicherweise nicht den Anspruch auf Vollständigkeit erheben.

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